No estado de Santa Catarina, a Prefeitura de Bandeirante divulgou retificação de novo Processo Seletivo, com o objetivo de formar cadastro reserva para candidatos de níveis fundamental, médio, técnico e superior.
De acordo com o documento mais recente, houve inclusão dos seguintes cargos: Professor de Espanhol – não habilitado e Professor (Segundo Professor) – não habilitado.
Cargos e remuneração
De acordo com o edital, as oportunidades são para os seguintes cargos:
- Professor (Segundo Professor)
- Professor de Anos Iniciais do Ensino Fundamental
- Professor de Arte
- Professor de Ciências
- Professor de Educação Física
- Professor de Educação Infantil
- Professor de Espanhol
- Professor de Geografia
- Professor de História
- Professor de Inglês
- Professor de Língua Portuguesa
- Professor de Matemática
- Professor para Educação Básica – Informática
- Cargos Não Habilitados: Professor de Anos Iniciais, Arte, Ciências, Educação Infantil, Geografia, História, Informática, Inglês, Língua Portuguesa e Matemática
- Médico
- Psicólogo
- Auxiliar Administrativo
- Auxiliar de Creche
- Técnico de Enfermagem
- Auxiliar Operacional
- Faxineira/Merendeira
- Motorista (CNH Categoria D)
Os profissionais contratados atuarão em jornadas de 40 horas semanais, com remuneração variando entre R$ 1.685,35 e R$ 30.851,67, conforme o cargo.
Inscrição e seleção
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, entre 8h do dia 10 de setembro de 2024 até às 23h59 do dia 9 de outubro de 2024, no site da AMEOSC. A taxa de inscrição varia entre R$ 50,00 e R$ 100,00.
Os candidatos serão classificados por meio de prova objetiva, prevista para acontecer no dia 3 de novembro de 2024. Para alguns cargos, haverá também prova de títulos e prova prática.
Validade
- Para os cargos de Professores e Auxiliar de Creche, o Processo Seletivo terá validade até o término do ano letivo de 2025.
- Para os cargos de Auxiliar Operacional, Faxineira/Merendeira, Motorista, Auxiliar Administrativo, Médico, Psicólogo e Técnico de Enfermagem, a validade será de um ano, podendo ser prorrogada por igual período, conforme o interesse da Administração Municipal.
